您可以向金华市劳动部门投诉单位不给休年假。依据《职工带薪年休假条例》，单位应保障职工年休假权益，不安排将受责令改正。长期不处理，可能影响员工权益及工作积极性，甚至引发劳动纠纷。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对于单位不给休年假，常见处理方式有向劳动部门投诉或申请劳动仲裁。选择时，建议先与单位沟通协商，无果后再考虑投诉或仲裁，以确保问题得到妥善解决。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位不给休年假，应投诉。具体操作：1. 与单位沟通，了解原因并表达诉求；2. 若沟通无果，向金华市劳动部门投诉，提供工作证明及年假未休证据；3. 等待劳动部门调查处理，必要时可申请劳动仲裁维护权益。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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